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チームを支え導くリーダーに
なる
のが目標!

I.F.

2024年入社

東日本第二サービス部所属

Work Style

ブライエでの働き方

現在のお仕事について教えてください。

人事給与システムの導入を行なっています。
契約されたお客様用にシステムの初期設定や過去のデータを取り込む作業を行っています。
また、契約されたお客様に対して、システムの使用方法の説明をします。

なぜこの仕事をしようと思ったのですか。

入社から一年半は人事給与システムのサポート、電話対応やメール対応をしていました。サポートの経験を一年半積んでから、導入へ移動できる機会があったため、より多くの経験を積めると思い今の仕事をしようと思いました。

仕事のうえで大変だなと思うことな何ですか

導入を行う際に、システムの設定を誤ってしまうと、お客様の従業員の給与に直接影響が発生してしまうため、気をつけて作業を行わないといけないところです。

この仕事でやりがいを感じるのはどのようなところでしょうか

システムの導入が完了した時に、達成感があり、お客様からも感謝していただけるところにやりがいを感じます。

入社してギャップを感じたことはありますか

入社してギャップを感じたところは、職場の上下関係が非常にフラットであるところです。上下関係に対する壁を感じず、意見やアイディアをだしやすい環境です。

現在もしくは将来の目標を教えてください

現在は導入作業をメンバーとして行なっていますが、リーダーを任せられるような人材になります。

ブライエに興味をお持ちの方へメッセージをお願いします。

社内で行うイベントが多いため、イベントが好きな方には是非お勧めしたいです!

Career Steps

キャリアステップ
01

2024年4月:株式会社ブライエ 入社

02

2024年6月:配属(人事給与システムのサポート)

03

2025年10月:異動(人事給与システムの導入)

Schedule

1日のスケジュール

とある1日の仕事の流れをご紹介します。
※仕事の状況によって変化します。

9:00

出社

部の全体のチャットにて出社したことを連絡

9:00

割り当てられている作業を実施

プロジェクトの進捗状況に応じて、 その時に必要な作業を行う

11:00

部会

現在進行しているプロジェクトごとに、 進捗状況と懸念事項などを報告

12:00

お昼休憩をとります。

13:00

割り当てられている作業を実施

午前に引き続き作業行う

18:00

退社

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